（2025年6月11日，經(jīng)第五屆會員大會第三次會議審議通過）
第一章 總則
第一條 為完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，加快構(gòu)建新發(fā)展格局，推動信托公司圍繞環(huán)境、社會和治理（以下簡稱ESG）議題高標(biāo)準(zhǔn)落實環(huán)境管理要求、積極履行社會責(zé)任、健全完善公司治理，加強ESG信息披露，根據(jù)《中華人民共和國信托法》《關(guān)于進(jìn)一步強化金融支持綠色低碳發(fā)展的指導(dǎo)意見》《金融機構(gòu)環(huán)境信息披露指南》《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<央企控股上市公司ESG專項報告編制研究>的通知》《上市公司自律監(jiān)管指引——可持續(xù)發(fā)展報告（試行）》等法律法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范性文件，制定本指南。
第二條 本指南所稱ESG，指信托公司在環(huán)境、社會和治理三個方面的工作和績效，是影響利益相關(guān)方?jīng)Q策以及衡量企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的關(guān)鍵因素。本指南所稱ESG議題指附件《信托行業(yè)環(huán)境、社會和治理（ESG）指標(biāo)體系》中所對應(yīng)指標(biāo)。
第三條 本指南適用于在中華人民共和國境內(nèi)依法設(shè)立且已成為中國信托業(yè)協(xié)會（以下簡稱協(xié)會）會員的信托公司。
第四條 信托公司可按照本指南及相關(guān)規(guī)定將公司ESG信息披露于《信托公司年度環(huán)境、社會和治理（ESG）報告》《信托公司年度可持續(xù)發(fā)展報告》或《信托公司年度社會責(zé)任報告》（以下統(tǒng)稱為《環(huán)境、社會和治理（ESG）報告》）等。
第五條 協(xié)會在監(jiān)管部門指導(dǎo)下，引導(dǎo)信托公司開展ESG信息披露工作。
第二章 目標(biāo)與原則
第六條 信托公司應(yīng)不斷提高ESG治理能力和績效水平，強化ESG治理、實踐和信息披露，防范環(huán)境、社會和治理風(fēng)險，提升自身的環(huán)境、社會和治理表現(xiàn)，促進(jìn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。
第七條 信托公司披露ESG信息應(yīng)遵循以下原則：
（一）雙重重要性：信托公司應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身所處行業(yè)和經(jīng)營業(yè)務(wù)的特點等情況，識別每個議題是否預(yù)計在一定時期內(nèi)對公司商業(yè)模式、業(yè)務(wù)運營、發(fā)展戰(zhàn)略、財務(wù)狀況、經(jīng)營成果、現(xiàn)金流、融資方式及成本等產(chǎn)生重大影響（財務(wù)重要性），以及信托公司在相應(yīng)議題的表現(xiàn)是否會對經(jīng)濟、社會和環(huán)境產(chǎn)生重大影響（影響重要性），并說明對議題重要性進(jìn)行分析的過程。
（二）實質(zhì)性：披露對信托公司及其利益相關(guān)方產(chǎn)生重要影響的ESG相關(guān)信息。
（三）可比性：采用一致的ESG信息披露框架和指標(biāo)，可以與信托公司不同時期提供的信息進(jìn)行比較，以及與其他金融機構(gòu)特別是其他信托公司或者從事相似經(jīng)營活動、具有相似業(yè)務(wù)模式的金融機構(gòu)提供的信息進(jìn)行比較。若統(tǒng)計方法變更或另有依據(jù)的，應(yīng)作出說明。
（四）真實性：以客觀事實為依據(jù)，如實反映信托公司在環(huán)境、社會、治理方面的表現(xiàn)，不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。
（五）一致性：ESG信息披露數(shù)據(jù)統(tǒng)計口徑原則上應(yīng)與上報其他主管部門的數(shù)據(jù)統(tǒng)計口徑保持一致。若統(tǒng)計口徑發(fā)生變化或采用多口徑報送的，應(yīng)解釋不同之處及變動原因。
（六）及時性：ESG信息應(yīng)當(dāng)具有及時性，能夠及時滿足信息使用者的信息需求。
第八條 信托公司董事會應(yīng)承擔(dān)綠色信托等ESG工作主體責(zé)任，提高政治站位，負(fù)責(zé)制定ESG發(fā)展戰(zhàn)略,對公司ESG整體工作進(jìn)行指導(dǎo)，并對中高層級管理人員和各職能部門工作進(jìn)行監(jiān)督評價。
第三章 披露框架
第九條 信托公司ESG報告披露框架應(yīng)包括前言、公司信息、ESG議題和附錄。
第十條 前言包括但不限于報告名稱、報告范圍、報告期間、報告編制依據(jù)或參照標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)說明、報告發(fā)布形式和獲取方式等。
第十一條 公司信息包括但不限于公司簡介、公司發(fā)展歷程、公司股權(quán)結(jié)構(gòu)、公司主營業(yè)務(wù)介紹、企業(yè)文化、年度榮譽獎項和年度業(yè)績指標(biāo)等。
第十二條 ESG議題包括但不限于附件《信托行業(yè)環(huán)境、社會和治理（ESG）指標(biāo)體系》中所對應(yīng)指標(biāo)，信托公司應(yīng)圍繞環(huán)境、社會和治理三大維度進(jìn)行披露，披露內(nèi)容包括定量數(shù)據(jù)和定性描述。
第十三條 附錄包括但不限于術(shù)語、定義、關(guān)鍵績效表和報告索引表等。
第四章 ESG議題披露內(nèi)容
第十四條 環(huán)境維度。信托公司應(yīng)披露綠色信托、綠色運營和氣候變化應(yīng)對等方面采取的政策、措施和績效。具體披露內(nèi)容如下：
（一）信托公司綠色信托業(yè)務(wù)的開展情況及其對環(huán)境的影響，包括但不限于綠色信托組織管理與能力建設(shè)、綠色信托產(chǎn)品與服務(wù)概況、綠色信托產(chǎn)品與服務(wù)創(chuàng)新、綠色信托產(chǎn)品與服務(wù)后評價等情況。
（二）信托公司運營活動對環(huán)境產(chǎn)生的影響以及相應(yīng)的環(huán)保措施實施情況，包括但不限于低碳發(fā)展目標(biāo)制定與戰(zhàn)略措施、資源消耗、廢棄物排放和綠色環(huán)保行動與措施等情況。
（三）信托公司在氣候變化應(yīng)對方面做出的努力，包括但不限于溫室氣體排放、溫室氣體減排管理和氣候環(huán)境風(fēng)險管理等情況。
第十五條 社會維度。信托公司應(yīng)披露社會貢獻(xiàn)、客戶權(quán)益和員工權(quán)益等方面采取的政策、措施和績效。具體披露內(nèi)容如下：
（一）社會貢獻(xiàn)，包括但不限于履行納稅義務(wù)、響應(yīng)國家戰(zhàn)略、服務(wù)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)、扶持小微企業(yè)、支持基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、服務(wù)戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)、助力公益慈善、服務(wù)人民美好生活和推動行業(yè)發(fā)展等情況。
（二）客戶權(quán)益，包括但不限于提升產(chǎn)品與服務(wù)質(zhì)效和金融消費者權(quán)益保護(hù)等情況。
（三）員工權(quán)益，包括但不限于員工招聘與就業(yè)、員工薪酬與福利、員工健康與安全、員工發(fā)展與培訓(xùn)和員工滿意度等情況。
第十六條 治理維度。信托公司應(yīng)披露在公司治理體系、ESG治理、信托文化建設(shè)、內(nèi)部控制管理、風(fēng)險管理、合規(guī)管理、反腐倡廉、商業(yè)道德與聲譽管理等方面采取的政策、措施和績效。具體披露內(nèi)容如下：
（一）公司治理體系，包括但不限于黨建引領(lǐng)、治理制度體系、所有權(quán)職責(zé)、股東會、董事會、監(jiān)事會與高級管理層、多元化構(gòu)成和董監(jiān)高薪酬管理等情況。
（二）ESG治理，包括但不限于ESG組織管理與能力建設(shè)等情況。
（三）信托文化建設(shè)，包括但不限于信托文化體系建設(shè)
和信托文化活動開展等情況。
（四）內(nèi)部控制管理，包括但不限于制度建設(shè)和內(nèi)部審計等情況。
（五）風(fēng)險管理，包括但不限于制度建設(shè)、風(fēng)險管理與控制等情況。
（六）合規(guī)管理，包括但不限于制度建設(shè)、合規(guī)管理與審查等情況。
（七）反腐倡廉，包括但不限于制度建設(shè)、廉潔管理與成效等情況。
（八）商業(yè)道德和聲譽管理，包括但不限于商業(yè)道德和聲譽管理等情況。
第十七條 指標(biāo)內(nèi)容、定義及計算方法可參考附件《信托行業(yè)環(huán)境、社會和治理（ESG）指標(biāo)體系》。
第五章 披露要求
第十八條 鼓勵信托公司及時、準(zhǔn)確、完整地披露ESG相關(guān)信息。披露信息可包括但不限于本指南附件內(nèi)容，鼓勵信托公司根據(jù)自身實際情況披露符合ESG議題的數(shù)據(jù)和描述。
第十九條 信托公司ESG信息披露的報告期間應(yīng)與其年度財務(wù)報表的報告期間保持一致。
第二十條 信托公司可根據(jù)自身實際情況對相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行追溯調(diào)整，有調(diào)整的需在最新一期報告內(nèi)注明。
第二十一條 信托公司可就報告期間披露的所有數(shù)值披露上一報告期間的可比數(shù)值。如果定性的信息有助于信息使用者了解報告期間的可持續(xù)信息，公司可自行披露與此類信息有關(guān)的可比信息。
第二十二條 鼓勵信托公司在《環(huán)境、社會和治理（ESG）報告》中采用指標(biāo)索引的方式，展示報告議題體系，提供相關(guān)議題概況，指引報告使用者檢索相關(guān)信息等。
第二十三條 鼓勵信托公司按照本指南開展ESG信息披露工作，并向協(xié)會報送《環(huán)境、社會和治理（ESG）報告》。協(xié)會可根據(jù)工作需要開展信托公司ESG信息披露優(yōu)秀案例征集，宣傳ESG信息披露優(yōu)秀成果，展示行業(yè)正面形象。
第六章 附則
第二十四條 本指南經(jīng)協(xié)會審議通過后生效。
第二十五條 本指南由協(xié)會負(fù)責(zé)修訂和解釋。
附件：信托行業(yè)環(huán)境、社會和治理（ESG）指標(biāo)體系